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PROGRAMA DE ASESORÍAS INTEGRALES:

Diseño, implementación y monitoreo de una Gestión Directiva en función de un Modelo de Sistema de Aseguramiento de Calidad

Objetivo General

✦ Acompañar integralmente a la comunidad educativa en su proceso de diseño e implementación de estrategias de gestión del liderazgo y la gestión administrativa para el desarrollo una política institucional que asegure la calidad en los proceso de mejora continua para consolidar el rol de los directivos y la instalación de prácticas de calidad.

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Objetivos Específicos

  • Diagnosticar el modelo de gestión de la unidad educativa y las prácticas de liderazgo que se llevan a cabo en la unidad educativa.
  • Análisis PEI y sellos institucionales para extraer competencias y valores específicos de la comunidad educativa para el diseño articulado de modelos y procedimientos que aseguren las prácticas de un liderazgo en calidad.
  • Diseñar el Plan de Gestión Estratégica que facilite la comprensión y construcción de una visión compartida sobre el liderazgo escolar dentro de institución y sea un referente para el aprendizaje profesional integral al interior de la comunidad educativa.
  • Implementar estrategias de trabajo con todos los miembros de la comunidad educativa para fortalecer los vínculos y aportar significativa al aprendizaje integral de niños y niñas a través de la del liderazgo en procesos de enseñanza y aprendizaje.
  • Fortalecer los recursos personales de liderazgo por medio de estilos que se ajusten a la realidad de cada unidad escolar específica, desde el punto ético-valórico como desde una mirada habilidades y competencias integrales de gestión de carácter personal y profesional.

Metodología

N°1

✦ Diagnóstico de gestión de acuerdo a Sistema de Aseguramiento de la Calidad y Diagnóstico Integral de los aprendizajes.

N°2

✦ Talleres y reuniones de sensibilización, construcción e innovación de prácticas y políticas institucionales.

N°3

✦ Acompañamiento y coaching individualizados a docentes, equipos de aula y equipos directivos en la implementación de estrategias y procedimientos para la mejora.

N°4

✦ Mesas técnicas con equipos directivos y análisis del proceso de acompañamiento en la implementación de estrategias y procedimientos para la mejora.

N°5

✦ Diseño de estrategias para la mejora e innovación de prácticas pedagógicas.

N°6

✦ Evaluación de impacto de la implementación de estrategias y procedimientos y planteamiento de remediales.

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Destinatarios

  • Equipos pedagógicos integrales.
  • Equipos Técnico-pedagógicos.
  • Asistentes de aula.

    • Modalidades

    Sincrónica presencial y/o vía plataforma Zoom.

    Asincrónica a través de plataforma virtual de aprendizaje en donde se aloja material descargable para colaborar con la implementación de estrategias innovadoras.

    Tutorías y coaching personalizados presenciales o virtuales.

    Acompañamiento sistemáticos a equipos pedagógicos integrales.

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    DIRECCIÓN

    Rafael Cañas N°114, Oficina 1-B, Providencia, Santiago de Chile

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